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Directeur Principal Marketing - Marque nationale

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  • job type icon Temps Plein
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Biscuits Leclerc est une entreprise familiale forte de 118 ans d'expérience, de tradition et de savoir-faire transmis par des gens de cœur. Grâce à nos 1 900 collaborateurs répartis dans neuf usines au Canada et aux États-Unis, nous innovons constamment pour surpasser les attentes des petits et grands appétits.

Travailler chez Leclerc, c’est…

  • Œuvrer au sein d’une entreprise familiale
  • Évoluer dans un environnement propre, tempéré et à la fine pointe de la technologie
  • Débuter un nouvel emploi avec une formation rémunérée et adaptée
  • Bénéficier d’un programme complet d’avantages sociaux (assurances médicaments et dentaire, 1 semaine de congé maladie [conditions applicables], télémédecine, REER collectif avec participation de l’employeur et plus)
  • Savourer des repas de qualité à petits prix à la cafétéria (café, thé, biscuits et barres collations à volonté)
  • Profiter gratuitement des installations sportives (terrain de basketball, salle d’entraînement et de cardio)
  • Économiser sur nos délicieux produits et découvrir des nouveautés exclusives
  • Tirer avantage d’une sécurité d’emploi et des opportunités d’avancement dans l’entreprise
  • Intégrer une riche culture d’entreprise (cadeaux de Noël, d’anniversaire et de maternité, utilisation de la plateforme Poka et plus)

Sommaire de la fonction

 

Relevant du Vice-président marketing – marque nationale, vous êtes responsable d’initier et d’orienter les stratégies de communication, d’image de marque et de médias sociaux pour la marque nationale. Vous agissez en tant qu'expert dans les activités de marketing de l'entreprise en soutenant le développement des affaires de l’ensemble de nos marques. Vous participer au plan de développement en matière de nouveaux produits ou gamme de produits.

 

Responsabilités

 

  • Élaboration et la mise en place d’une équipe marketing qui répondra aux besoins actuels et futurs en matière de développement de nos marques.
  • Définir le budget marketing annuel en fonction des stratégies marketing et communications que vous avez élaboré et qui assureront le rayonnement de nos marques sur le long terme.
  • Participer à l’élaboration des différents projets de développement de nos marques (nouveaux produits, nouvelles catégories, etc).
  • Établir des stratégies de communications novatrices.
  • Être à l’affût des principales tendances en matière de communication et de marketing.
  • Examiner en permanence l'évolution du marché, les tendances de consommation et les activités des concurrents, et adapter le plan de marketing si nécessaire.
  • Mettre en place des indicateurs de performances clés (KPI) qui mesureront l'efficacité des campagnes marketing.
  • Supporter l’équipe de vente lors de lancement de nouvelles gammes de produits sur le marché canadien.
  • Assurer un leadership positif et continuel au sein de l’équipe.

 

Compétences et Aptitudes

 

  • Vous détenez un diplôme universitaire en administration des affaires, communication et/ou marketing.
  • Vous avez un minimum de 5 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire en marketing.
  • Vous avez 5 à 10 ans d'expérience dans la gestion du personnel.
  • Vous avez un excellent sens du leadership et capacité d’influencer et de persuader.
  • Expérience approfondie dans le secteur des produits de consommation courante (alimentaire).
  • Excellentes compétences en matière de communication orale et écrite tant en français qu’en anglais.
  • Vous avez de bonnes connaissances du web, du marketing numérique et des réseaux sociaux.
  • Capacité à gérer plusieurs projets à la fois et de les prioriser.

Sommaire de la fonction

 

Relevant du Vice-président marketing – marque nationale, vous êtes responsable d’initier et d’orienter les stratégies de communication, d’image de marque et de médias sociaux pour la marque nationale. Vous agissez en tant qu'expert dans les activités de marketing de l'entreprise en soutenant le développement des affaires de l’ensemble de nos marques. Vous participer au plan de développement en matière de nouveaux produits ou gamme de produits.

 

Responsabilités

 

  • Élaboration et la mise en place d’une équipe marketing qui répondra aux besoins actuels et futurs en matière de développement de nos marques.
  • Définir le budget marketing annuel en fonction des stratégies marketing et communications que vous avez élaboré et qui assureront le rayonnement de nos marques sur le long terme.
  • Participer à l’élaboration des différents projets de développement de nos marques (nouveaux produits, nouvelles catégories, etc).
  • Établir des stratégies de communications novatrices.
  • Être à l’affût des principales tendances en matière de communication et de marketing.
  • Examiner en permanence l'évolution du marché, les tendances de consommation et les activités des concurrents, et adapter le plan de marketing si nécessaire.
  • Mettre en place des indicateurs de performances clés (KPI) qui mesureront l'efficacité des campagnes marketing.
  • Supporter l’équipe de vente lors de lancement de nouvelles gammes de produits sur le marché canadien.
  • Assurer un leadership positif et continuel au sein de l’équipe.

 

Compétences et Aptitudes

 

  • Vous détenez un diplôme universitaire en administration des affaires, communication et/ou marketing.
  • Vous avez un minimum de 5 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire en marketing.
  • Vous avez 5 à 10 ans d'expérience dans la gestion du personnel.
  • Vous avez un excellent sens du leadership et capacité d’influencer et de persuader.
  • Expérience approfondie dans le secteur des produits de consommation courante (alimentaire).
  • Excellentes compétences en matière de communication orale et écrite tant en français qu’en anglais.
  • Vous avez de bonnes connaissances du web, du marketing numérique et des réseaux sociaux.
  • Capacité à gérer plusieurs projets à la fois et de les prioriser.
Saint-Augustin-de-Desmaures, Québec

SAINT-AUGUSTIN-DE-DESMAURES

Workplace
Avec ses deux usines et son siège social, le site de Saint-Augustin-de-Desmaures offre de nombreuses opportunités de carrière dans une ambiance dynamique. On y retrouve des équipements à la fine pointe de la technologie, une usine sans arachide et un environnement de production sans gluten. Situé en périphérie de la ville de Québec, le site de Saint-Augustin-de-Desmaures est tout indiqué pour les travailleurs qui souhaitent éviter le trafic de la ville!
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